Motivasyon Ve Otorite Kurgulama Teknikleri: “Patron Sensin”

1 Gün

Güven BAKIRTAŞ

“Ortalık sessizdi. Olağan bir iş gününde, işler olağan şekliyle yürüyordu. Oysa birdenbire bir ses duyuldu;

- Haydi arkadaşlar, bugün yeni bir gün ve rekorları kırmaya hazırız

Hiç beklenmedik anda sesler birbirine karıştı, coşku ve heyecan ile bir koşuşturma başladı. O günün sonunda yılın en yüksek kayıt sayısına ulaştık.”


Bu hikayeyi kendi şirketinizde yazmaya ne dersiniz?


Motivasyon ve otorite ateşle buz gibidir. Ateşi sürekli diri tutarken, buzu da eritmemek asıl maharettir.

Bu eğitimde sizlere ateşi söndürmeden, buzu eritmeden nasıl motivasyon sağlayacağınızın püf noktalarını anlatıyoruz.


Böylece bulunduğunuz kurumda otorite sağlamak için gereklilikleri görecek, kendinizde yaratacağınız değişiklikle çevrenize ilham vermeye başlayacaksınız.

Katılımcı Profili:


C-Level yöneticiler, orta ve alt düzey yöneticiler, şef kademesi ile motivasyon/otorite/liderlik konularında gelişim sağlamak isteyen profesyoneller.

İçerik:


1. TUTUM GELİŞTİRME

  • Motivasyonun Esasları – Güdülenme Kaynaklarımız

  • Motivasyon ve Otoritenin Temelleri

  • Lider Değeri ve Vizyonunun Motivatif ve Otoriteryen Etkileri

  • Kurumlarda Davranışsal Sınıflandırma Temelleri

  • Kişileri Tanıma ve Yönlendirme Kılavuzu

  • Meşruiyet Kapsamında Motivasyon ve Otorite Yaklaşımları

  • Liderin İlham ve Koruyuculuk Sorumluluğu

2. TEKNİK GELİŞTİRME

  • Üçlü Beyin Modeliyle Motivasyon

  • Kitleyi Tanıma ve Yönlendirme Yöntemleri

  • İnsanların 6 Temel İhtiyacı ve Motivasyon Bağlantıları

  • Kitlenin İletişimsel Kodları ve Motivasyon Metotları

  • Koçluk Yaklaşımı ve Değer Kavramının Uygulanması

  • Çalışan Bağlılığı Nasıl Sağlanır, Amaç Birliği Nasıl Kurgulanır?

  • Ben Dili ve Yetişkin İletişiminin Kodları

  • Lider Vizyonu Oluşturma ve Uygulama Alanları

  • Otorite Kurgulamada U.Y.D.U.B.E.K.Ç.İ.S.İ. Metodu ve Uygulamaları

  • Birlik ve Sembolleştirme

  • Liderin Otorite Paylaşımı: Delegasyon

© Copyright